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詞條說明
10月18日訊:毫無疑問,茶葉的生產(chǎn)量一直在增長,不論是武夷巖茶、安溪鐵觀音還是茗山生態(tài)茶。 在迅速擴(kuò)大的茶葉種植規(guī)模和迅速提升的茶葉產(chǎn)量下,銷售成了一個不得不面對的問題。例如,茶博會如雨后春筍般密集出現(xiàn)正是看中企業(yè)希望擴(kuò)大銷售渠道、提升銷售量的反應(yīng)。而對于形形色色的茶博會,哪些是茶企需要的,又有哪些讓茶企疲于應(yīng)對? 說到底,茶博會的展示還是企業(yè)自身的構(gòu)建,特別是產(chǎn)品的塑造。而對于產(chǎn)品塑造,有些
一般而言,良好的營銷業(yè)績與店員的努力是分不開的,尤其是茶葉連鎖經(jīng)營這一塊。因此,茶葉連鎖專賣店*經(jīng)營者在優(yōu)秀員工培訓(xùn)上更需花大經(jīng)歷,將店員培育成一支獨(dú)立優(yōu)秀的團(tuán)隊。此前在人員初選上,更需要細(xì)心。國內(nèi)**茶企茗山生態(tài)茶業(yè)在店員培訓(xùn)選擇方案上形成一套完善方案,供大家分享。 茶葉*連鎖行業(yè),不同于其他領(lǐng)域服務(wù)行業(yè),員工除了良好的營銷技巧外,還需要充實(shí)的茶葉知識做補(bǔ)充,并能敏捷有效處理好經(jīng)營與消費(fèi)之
茶葉連鎖店的經(jīng)營離不開店內(nèi)的工作人員,他們都是構(gòu)成*店的支柱,管理者、店長、店員,缺一不可。不論大小,一個團(tuán)隊都需要有自己的團(tuán)隊文化和團(tuán)隊意識,而良融洽的團(tuán)隊關(guān)系對于茶葉連鎖店的經(jīng)營管理有著十分重要的意義。那么如何培養(yǎng)團(tuán)隊精神呢? 首先,鼓勵員工大膽表達(dá)內(nèi)心的想法。茶葉*店管理者,要讓員工養(yǎng)成良好的自我表達(dá)習(xí)慣,培養(yǎng)成員的主見意識。茶葉*店的店員與客戶有著較直接的接觸,更加能夠了解客戶的需
俗話說,好的開始是成功的一半,機(jī)會只為有準(zhǔn)備的人而生,成功只屬于有心的人。近幾年來茶葉公司通過*連鎖的模式迅速在茶行業(yè)內(nèi)**擴(kuò)張起來,許多人看到成功的范例之后躍躍欲試,但是要將茶葉連鎖店開起來還需要做許多籌備工作。那么在著手開茶葉*店以前,*商們需要做哪些事情呢? **.選擇好的店面位置,注重店面裝修,提高品牌形象。眾所周知,選擇一個好的店面地址對后續(xù)的經(jīng)營有著很大的影響。如今已經(jīng)不是“茶
公司名: 福建省茗山茶業(yè)開發(fā)有限公司廈門分公司
聯(lián)系人: 陳先生
電 話: 0592-8280888
手 機(jī): 13599536856
微 信: 13599536856
地 址: 福建廈門思明區(qū)福建廈門思明區(qū)嘉禾路321號樓匯騰大廈803A
郵 編: 361000
網(wǎng) 址: mingshancha.cn.b2b168.com
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