“捷徑體系等級化”理解與落地方法

時間：2016-12-09作者：廈門聯登科技有限公司瀏覽：122

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  詞條說明

• 辦公室混進00后，老板已逼瘋…… 捷徑體系、捷徑叢書

  辦公室混進00后，老板已逼瘋…… 時光飛逝 眨眼00后的孩子都已經16 再過兩年也都進入職場了 許多人說，90后的孩子缺乏職業素質 意志力低下，遇到小小的挫折就放棄堅持 這00后就更讓人搖頭了 上班懶散 遲到早退，**不在就睡覺 整個一大學課堂的狀態 更可恨的是 一言不合就辭職回家啃老 但如果把場景切換成游戲會發生什么呢？ 他們會表現出**成人的“工作”積極性與忘我的投入態度 這些“網癮”少年們凌

• 店長是這樣做到會籍部每月200萬業績的！ 捷徑交流會、捷徑系統、捷徑書籍

  店長是這樣做到會籍部每月200萬業績的！ PS：文章后面才是店長的思路。 較近有些人問我：“怎么我按照你說的去做了，業績就是起不來。你給的銷售方案，我也做了，就是沒人買?！?有幾個還是捷徑系統的用戶。還說：捷徑系統很多功能用不上。竟然連數據報表不會用？ 我瞬間無語。無奈！ 對此回答，我特地抽空寫這篇文章。說真的，帶過的，隨便一個會籍，水平都追趕你。難怪，那么多解聘、離職的會籍，出去后都是別的公司的

• “捷徑”業績及團隊成長執行方案

  再好的武器，交給槍法不好的士兵，也只是亂射的流彈； 再牛的*，交給不會指揮的將軍，最后也是處處敗仗； 再強的工具，遇到守舊的工匠，最后還是處于手工時代。 捷徑，梳理經營、管理者工作思維； 捷徑，培養管理者工作習慣。 如果捷徑系統用戶純健身館2016年6月業績不到50萬（不含私教），健身游泳館6月業績不到120萬（不含私教），那么，請慎重考慮，建議采用本方案。目標業績**過過去同期的2倍以上，這一點

• “捷徑體系等級化”理解與落地方法

  “捷徑體系等級化”理解與落地方法 如果你是捷徑體系學員 請務必看3遍以上 先看看傳統電腦游戲、網絡游戲 我們看看人們是怎么喜歡上游戲 并從此癡迷并樂此不疲的？ （如果你曾經玩過，那么很*理解；如果你沒有玩過，而你的孩子在玩，那么可以去問問） 第一步：廣告投放 游戲要吸引你去點擊，得讓你看到先，到處投放了廣告。 第二步：視覺誘惑 你看到了廣告，得吸引你去點擊，得設置無數不同的畫面，因為不同的人喜歡