詞條
詞條說(shuō)明
“五年圓一夢(mèng),五年再造一夢(mèng)”。站在上市的新起點(diǎn),微盟正朝著“百億級(jí)企業(yè)服務(wù)提供商”的方向邁進(jìn)。今天,易合君帶你了解微盟微商城~01微商城有什么新玩法獨(dú)立在線商城:完整的在線開(kāi)店系統(tǒng),快速搭建商家自有微信商城;創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷玩法:直播、拼團(tuán)、周期購(gòu),多種營(yíng)銷玩法,實(shí)現(xiàn)流量銷售雙增長(zhǎng);SCRM客戶管理:會(huì)員精準(zhǔn)化營(yíng)銷,提升客戶忠誠(chéng)度。02微商城小程序的解決方案拉新:多渠道自然流量、廣告營(yíng)銷、社交營(yíng)銷、H5游
伴隨時(shí)代的發(fā)展,特別是今年的春招秋招,成千上萬(wàn)的畢業(yè)生步入社會(huì)參與工作,面對(duì)如此龐大的群體,企業(yè)的人力資源管理系統(tǒng)就發(fā)揮了較致的作用,那么,什么是人力資源管理系統(tǒng)呢?下面小編帶大家科普一下~人力資源管理系統(tǒng),主要是給HR人事管理部門使用一套管理應(yīng)用,可以協(xié)助hr人事員工處理一些日常工作,例如:入職、離職、考勤、人才儲(chǔ)備、工資管理等等,了解員工情況。可以完成工作如:企業(yè)內(nèi)訓(xùn),(員工在線計(jì)時(shí)閱讀文檔+
開(kāi)發(fā)招聘系統(tǒng)能提供什么樣的功能?
現(xiàn)在許多企業(yè)為了做好招聘辦理作業(yè),大多數(shù)都是需求一套體系來(lái)輔佐作業(yè)的,但是關(guān)于招聘辦理體系來(lái)有什么功用,就不太清楚了,關(guān)于這個(gè)問(wèn)題,我們一起了解一下吧。 1.視頻面試的服務(wù) 招聘辦理體系有什么主要功用?其實(shí),這套辦理體系有的功用真的許多,這里有視頻面試的服務(wù),能夠在不出門的情況下,依然做到招聘的作業(yè),也能夠很好的滿足企業(yè)與應(yīng)聘者的訴求。還能夠通過(guò)多方面的長(zhǎng)途協(xié)同。 2. 預(yù)定面試和智能提醒 還能
關(guān)于hr人力資源管理信息系統(tǒng)建設(shè)
據(jù)不完全顯示,HR平均每天工作8.45小時(shí),71.94%的HR表示每天標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)之外還需加班,平均加班時(shí)長(zhǎng)為2.28小時(shí)。每天工作日常就是搜集簡(jiǎn)歷、面試溝通、算工資社保、績(jī)效考核、應(yīng)對(duì)各種新政……一年下來(lái),簡(jiǎn)直馬不停蹄。因此,企業(yè)管理問(wèn)題中的一個(gè)重要內(nèi)容就是對(duì)hr人力資源的管理;那么,企業(yè)要如何數(shù)字化進(jìn)行hr人力資源管理信息系統(tǒng)建設(shè)?01流程化由于流程不明確、人為障礙、等多種原因,大部分企業(yè)往往出現(xiàn)
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