制造企業如何有效預防呆滯庫存？

時間：2023-04-04

作者：深圳市海中信科技有限公司

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制造企業如何借助ERP做好數據管理工作？
任何一個制造企業都有大量的生產與技術數據，大多數生產制造企業都開始有條不紊地收集生產過程數據。因為企業**都想知道在生產過程中發生了什么，這樣有助于幫助診斷和解決問題，進而導致大量數據存儲。而這些數據需要一個合適的載體進行運轉，使其能流通從而產生有效**。ERP系統作為計劃與控制信息系統，制造企業如何借助它做好數據管理工作呢？一、自動化計算ERP系統能夠達到數據化、自動化的信息儲存與解決，能夠對企
如何利用ERP系統進行應收款管理？
ERP系統作為一體化集成管理軟件，可以企業實現各種功能，比如供應鏈管理、進銷存管理、生產計劃管理、財務管理等，其中像財務管理中的應收款管理是企業的重要環節之一，也是ERP系統的一個重要功能。應收款管理指的是企業對客戶應收賬款進行管理和控制的過程，包含賬款的確認、收款的跟蹤和等，可以為企業帶來很多好處，比如下面幾點：1、提高資金的利用率：通過應收款管理，企業可以較好地管理現金流，提高資金的利用率。2
倉庫呆賬物料問題如何有效解決？
目前困擾企業倉儲管理的一大難題就是如何控制和處理呆滯物料。庫存過少，導致物料不齊套、訂單延期、客戶滿意度下降等問題；盲目采購、過度生產、倉庫管理混亂、容易導致庫存積壓，庫存過多，占用場地和資金，還容易滋生倉管員的惰性和，同時積壓過久的物料一直放置倉庫會導致腐朽、變質、劣化等情況，較嚴重的是它了很多生產運營中的問題，降低了企業的收益。什么是呆滯物料呢？其實就是不流動的物料，至于時間長久，標準不同，說
如何利用ERP系統在人力資源管理中發揮作用？
隨著信息化技術手段的不斷普及，ERP系統的出現為企業管理的升級帶來了較大的幫助，其中像管理信息化，促進了企業人力資源管理統一化、便捷化、信息化。利用ERP人力資源管理模塊，企業可以將管理人員、公司制度、員工有效地結合起來，讓管理人員將更多的精力集中在企業戰略、管理業務等工作中來。人力資源模塊包括員工管理、考勤管理、薪酬管理、績效評估等內容，那么，如何企業如何正確利用ERP系統在人力資源工作中發揮作