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朋友說:“最近,遇到一位客戶找我們采購材料。這是一種要求十分高的鋼管,我們還特意找了一家還算不錯的工廠生產。可是,等到生產完了之后發給客戶,客戶明確表示不合格。于是退回重做,趕緊又找了另外一家生產,發過去之后還是不合格。你說說這種情況怎么辦啊?” 我好奇的問他:“那你究竟懂不懂這個管怎么生產的?是市場上所生產的材料達不到客戶的要求,還是你找的廠家不靠譜?” 朋友回答我說:“我哪兒懂怎么生產的喲,
質量是企業之本,質量是企業的生命,在我們的實際工作中,有這樣一個現象,同樣的工藝,同樣的設備,做出來的產品質量卻不一樣,質量不同的原因有很多,但是我認為首要的還是態度——態度決定質量。 昨天,聽一位客戶說,他之前向一家工廠購買303研磨棒,他問工廠公差多少,并且要求自己親自測量一下。工廠回應他說:“我們的公差肯定達到你的產品要求,放心吧,只不過現在沒有尺子,也不好測量啊。”客戶看到磨床正在工作,
什么是管理?如何管理?不同的管理者會給出不同的答案。作為萬華的管理者,我認為,真正的領導要有良好的觀念和意識,明白自己的責任是始終圍繞著為員工和企業創造利益,而非擴展自己的私利。管理工作的本質是通過員工完成工作,因而,管理應該無為而治,做到無為而無不為。 管理工作是一項富有挑戰性的工作,往往取決管理者的眼界,管理者要懂得適當放手授權,提升員工的自身實力。然而,授權不授責任,工作沒有做好,不能讓員
今天,和一位做不銹鋼生意的朋友聊天,朋友饒有興趣地問:“你們萬華是高端303不銹鋼,那么利潤一定也很高吧?”我說:“其實,利潤并不一定有你們高呢!我們雖然是做高端303不銹鋼,但并不是價格高就等于我們利潤很高,這僅僅是因為我們的成本要比你們高的多啊!我們做高端產品,最初的初心就是想讓客戶使用的前后沒有后顧之憂。可是要想做高端,那么成本必然隨之增加。我們的原料,工藝,質檢,一切的一切嚴格按照流程做
公司名: 興化市萬華金屬材料有限公司
聯系人: 韓婷
電 話: 0523-83903659
手 機: 15805268680
微 信: 15805268680
地 址: 江蘇泰州興化市興化市戴南鎮徐顧村新區3號樓28號
郵 編: 225700
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