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ISO體系認(rèn)證要跳過哪些坑,大部分企業(yè)都遇到過!
ISO體系認(rèn)證要跳過哪些的坑,大部分企業(yè)都遇到過!?????ISO體系認(rèn)證對企業(yè)的好處不必多言,僅是項(xiàng)目招投標(biāo)這一項(xiàng)就有足夠的吸引力了。然而,想要拿下ISO認(rèn)證也是需要花點(diǎn)力氣的,說不定還會有許多的坑要趟過。坑1:公司沒有一整套形成文檔的完善制度,認(rèn)證需要用到時,在網(wǎng)上隨便下載幾份應(yīng)付了事,到最后檢查員過來交談,就會發(fā)現(xiàn)牛頭不對馬嘴,將會嚴(yán)重影響資
企業(yè)進(jìn)行三體系認(rèn)證的意義:一、三體系標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)管理現(xiàn)代化的重要標(biāo)志:1、是使企業(yè)管理走向法制化的重要途徑。2、是發(fā)動全體員工參與管理的好形式。3、使企業(yè)建立起主動的自我完善、持續(xù)改進(jìn)的有效機(jī)制。二、向公眾展示企業(yè)良好形象和社會責(zé)任的佐證和媒介:1、質(zhì)量管理體系:展示企業(yè)確保服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)定,追求“零缺陷”的目標(biāo),對客戶負(fù)責(zé)的形象。2、環(huán)境管理體系:展示企業(yè)確保在服務(wù)過程中節(jié)約資源,少甚至無污染,追求“
【iso9001認(rèn)證流程】iso9001認(rèn)證流程步驟
iso9001認(rèn)證流程步驟企業(yè)原有品質(zhì)體系識別、診斷;任命管理者代表、組建ISO9000推行組織; ISO9001認(rèn)證標(biāo)志制訂目標(biāo)及激勵措施;各級人員接受必要的管理意識和品質(zhì)意識訓(xùn)練;ISO9001標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn);品質(zhì)體系檔編寫;品質(zhì)體系檔大面積宣傳、培訓(xùn)、發(fā)布、試運(yùn)行;管理培訓(xùn);內(nèi)審員接受訓(xùn)練;若干次內(nèi)部品質(zhì)體系審核;在內(nèi)審基礎(chǔ)上的管理者評審;品質(zhì)管制體系完善和改進(jìn);申請認(rèn)證;認(rèn)證公司檔審核;現(xiàn)場
ISO9001認(rèn)證效果 與質(zhì)量認(rèn)證相關(guān)的總結(jié)
1、工作要注重性格,中國式管理要注重中國人的性格。2、百人以上規(guī)模的企業(yè),都應(yīng)該推行QSB管理,建立分層審核制度。3、許多工作做不好,是由于前期未策劃好,PDCA循環(huán)的“P”很重要。4、**者的其中一項(xiàng)職責(zé),就是不能讓你的對手去發(fā)現(xiàn)你員工的**。5、如果你對問題的把握不夠精確,那是因?yàn)槟銓栴}的分析還不夠透徹。6、*團(tuán)隊(duì)性格**道德*二能力*三,二流團(tuán)隊(duì)能力**道德*二性格*三。7、所謂精益生產(chǎn)
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GJB認(rèn)證 GJB9001C認(rèn)證應(yīng)具備的條件
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