值得深思的求職故事！

時間：2020-01-05作者：河間市億豪門業有限公司瀏覽：592

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• 詞條

  詞條說明

• 職場成功的八個黃金句

  職場處處潛伏著危險，下面職場的八個黃金句幫你化險為夷。 ? 1.句型：我們似乎碰到一些狀況 妙處：以較婉約的方式傳遞壞消息。 ??? 如果立刻沖到上司的辦公室里報告這個壞消息，就算不干你的事，也只會讓上司質疑你處理危機的能力。此時，你應該不帶情緒起伏的聲調，從容不迫地說出本句型，要讓上司覺得事情并非無法解決，面我們聽起來像是你將與上司站在同一陣線，并肩作戰

• 求職選擇企業8大標準

  了解自己，發現自己的*特優勢；盡早確定自己的職業生涯目標；不要把某種對生活方式的追求等同于職業生涯目標。那么，初涉職場的人應該如何選擇**份工作呢？ ??? ??? **、不在于是否有經常有出國培訓機會，而在于培訓是否能讓你有鍛煉的機會，能否幫助你彌補致命的職業短板； ????第二、不在于你是否會

• 嬌嬌女應聘全家當跟班 缺獨立能力阻礙求職

  ? 性別歧視、婚育歧視、**歧視……時下找工作，不少用人單位對女大學生或明或暗設置“歧視條例”。雖然這種由性別引發的入職門檻理應取消，但是根據不少用人單位反映，當今女大學生普遍依賴性強且欠缺獨立自主能力，也是阻礙她們順利入職的原因。? 現象：女生來應聘 “觀音兵”相隨 上周六，一場女大學生專場招聘會在廣州大學城舉行，280多家用人單位提供的3500個職位，吸引了5000多名學生

• 怎樣正確應對職場競爭

  職場人經常處在競爭環境中，是否具有健康的競爭心理，對事業發展有著重要的影響 ? ? **，在競爭中培養欣賞別人的氣度。當對手勝利時，真誠地祝福他們，真心地為他們喝彩，同時在失敗中反思和奮起?！疤焱庥刑?，人外有人”，只看到自身的優點是不夠的，要學會用欣賞的眼光去看待別人，找出自己的不足，盡可能趕**對手。 ? ? 其次，在競爭中保持心理穩定，避免情緒大起大落。