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藝術培訓類的商家如何做一個適合自己的一個小程序來獲客或者是給用戶使用的? 因為在雙減政策下,現在學科類的一些培訓機構都全部都已經徹底了,那么我們剩下的可能就是藝術培訓類的,比如說跆拳道也好,美術,畫畫,鋼琴,對吧,唱歌跳舞,那么這些培訓行業他們怎需要怎樣的系統來增加他的顧客,或者是管理好自己目前的用戶? 我們有幾個客戶也是這個行業的,他們的需求呢?無非就是做知識付費的,以前我也說過,把自己的一些
靈活用工平臺千千萬,我們該如何找到靠譜合適的呢?這是現在不管企業還是個人從業者都應該考慮的問題,那么多的平活就業平臺在市場上展露風頭,其中不正規的一抓一大把。? 沒有資質的靈活用工平臺不能用,正規的靈活用工平臺都是資質齊全的,可以幫助企業做人力資源管理,承包項目開專票,總體來說就是讓企業用較少的錢去干更多的事情。? 其實說白了,靈活用工的本質就是共享,說到這里可能很多人就不理
分銷小程序的模式有很多,大概可以分為六種,前幾期給大家分享過了一部分,今天就繼續來給大家做個總結吧,看看你看完能不能明白。? ,我們可以將推客分為消費型推客和事業型推客。? 消費型的推客,是不設門檻的,他的直推傭金要略高一些,二級三級傭金比較低,因為他們也不裂變,也不分銷,是以消費為主的,這樣就能滿足他們的消費需求。? 然后就是事業型推客,在消費型推客的基礎上,
根據規定,我們做分銷的話較高是三級分銷,如果我們做的是三級分銷,所謂的三級分銷也就是A邀請B下單并加入,B邀請C下單并加入,C再邀請D下單,D下單之后,往上數三級,也就是C,B,A都能獲得分傭。? 這就是三級分銷的一個分傭層級,有些朋友看到這里可能會問了,只能有三級的話,如果D也想成為我們的分銷商該怎么辦?? 如果D也加入到了分銷商的隊伍,那不就違規了嗎?但是如果說限制D加入
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