管理會(huì)計(jì)師(中級)專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目2019年**次全國考試圓滿結(jié)束

時(shí)間：2019-06-28作者：北京啟宣名學(xué)教育咨詢有限公司瀏覽：140

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• 詞條

  詞條說明

• 管理會(huì)計(jì)的前景如何，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)怎樣向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型呢

  數(shù)字時(shí)代，數(shù)據(jù)成為企業(yè)的重要驅(qū)動(dòng)力之一，而財(cái)務(wù)部門是**的數(shù)據(jù)掌控者。然而，任何沒有分析、理解和溝通過的數(shù)據(jù)都不是知識(shí)，不具備**，管理會(huì)計(jì)可以釋放數(shù)據(jù)的**，較好地支持業(yè)務(wù)經(jīng)營和戰(zhàn)略決策。 管理會(huì)計(jì)意味著財(cái)務(wù)部門不再是“賬房先生”，而是肩負(fù)數(shù)據(jù)收集和整理的重任，并憑借數(shù)據(jù)中獲取的洞察，結(jié)合人工智能、機(jī)器人流程自動(dòng)化和分布式賬本技術(shù)（如區(qū)塊鏈）為企業(yè)創(chuàng)造較具戰(zhàn)略性的**。財(cái)務(wù)人員憑借專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)精神、

• 重磅！個(gè)人所得稅最新政策來了！

  近日，財(cái)政部、稅務(wù)總局聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于個(gè)人**有關(guān)收入適用個(gè)人所得稅應(yīng)稅所得項(xiàng)目的公告》（財(cái)政部 稅務(wù)總局公告2019年*74號(hào)，以下簡稱《公告》）。 《公告》對原按“其他所得”征稅項(xiàng)目進(jìn)行了以下調(diào)整： 一、將部分原按“其他所得”征稅的項(xiàng)目調(diào)整為按照“偶然所得”項(xiàng)目征稅； 二、將稅收遞延型商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的養(yǎng)老金收入所征稅款由計(jì)入“其他所得”項(xiàng)目調(diào)整為計(jì)入“工資、薪金所得”項(xiàng)目。 財(cái)政部 稅務(wù)總局 關(guān)于

• 這樣發(fā)工資，風(fēng)險(xiǎn)很大，會(huì)計(jì)一定要重視！

  轉(zhuǎn)眼就要到7月了，一年當(dāng)中要做的事情特別多，你都完成了哪些？ 2019年稅務(wù)稽查較加嚴(yán)格了，處理不到位將會(huì)給自己和企業(yè)造成重大損失！ 1 這樣做是不行的！ 1.現(xiàn)金方式發(fā)放工資 有些公司以現(xiàn)金方式發(fā)放工資，而不使用銀行代發(fā)。 隨著支付管理制度的發(fā)展，國家大力推行非現(xiàn)金結(jié)算，全面推行銀行代發(fā)工資模式，設(shè)想一下：公司基本戶有，員工也不少，公司又不在偏遠(yuǎn)山區(qū)，用現(xiàn)金發(fā)放工資正常嗎？ 2.故意混淆勞務(wù)和工

• 關(guān)于舉辦 《企業(yè)所得稅業(yè)務(wù)、憑證、報(bào)表全證據(jù)鏈風(fēng)險(xiǎn)解決方案》專題 培訓(xùn)班的通知

  尊敬的學(xué)員： 企業(yè)從設(shè)立到日常經(jīng)營，每個(gè)環(huán)節(jié)都存在著這樣或那樣的稅收風(fēng)險(xiǎn)。而許多風(fēng)險(xiǎn)是大家非常*忽略或根本就沒不認(rèn)為是風(fēng)險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。在金稅三期嚴(yán)格監(jiān)管的背景下，這種風(fēng)險(xiǎn)就可能成為隨時(shí)被引爆的“雷”！ 對于稅收風(fēng)險(xiǎn)，諸多*在各種培訓(xùn)中總會(huì)提相應(yīng)的稅收籌劃方法。而許多方法總是聽起來娓娓動(dòng)聽，但在實(shí)操時(shí)又會(huì)遇到種種障礙，真是：說易行難！ 對于企業(yè)經(jīng)營中的稅收問題，會(huì)計(jì)問題，很多時(shí)候是當(dāng)事人連“基本常識(shí)