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詞條說明
養老保險領取指的是參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。領取養老保險必須符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡,就是指職工退出工作崗位并有資格領取養老金的年齡。按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他
勞務派遣對促進派遣員工就業、提高派遣員工的職業技能和執業能力、**派遣員工的合法權益、解決派遣員工的后顧之憂等發揮了非常重要的作用,主要體現在以下幾個方面:1.建立起新型的勞動關系,有助于**派遣員工的合法權益;充分利用勞動部門的就業平臺和資源優勢,為派遣員工提供更多的就業機會和較為廣闊的職業選擇;重視派遣員工的教育培訓工作,有效提升派遣員工的職業素質和職業技能,提高派遣員工的職業選擇能力。2.勞
安徽中保匯思勞務服務有限公司提醒您,勞務派遣與勞務外包的不同含義:【勞務派遣】勞務派遣是指由勞務派遣單位與被派遣勞動者簽訂勞動合同,然后向用人單位派出員工,使其在用單單位的工作場所內勞動,接受用工單位的指揮、監督,以完成勞動力和生產資料的結合的一種特殊用工方式?!緞趧胀獍縿趧胀獍侵钙髽I將其部分業務或職能工作發包給相關機構,由該機構自行安排人員按照發包企業的要求完成相應的業務或工作。
勞動力市場的發展及產業結構的逐步變化,促使勞務派遣制度的迅速發展。勞務派遣是指勞動者與派遣單位解除勞動合同后,經與接收單位簽署勞務合同,由派遣單位派遣勞動者到接收單位從事勞務活動,而獲得報酬的就業形式。隨著公司在勞動人事法制等政策法規的約束下,本身的規模結構、運營模式等原因逐漸地使得派遣制度成為越來越常見的就業方式。勞務派遣制度相較于傳統的直接用工制度,具有優缺點明顯。首先,對于企業方面而言,勞務
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