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  • 影響面試者表現和成績的原因

    ?很多面試者提出遇到的面試心理問題。提到較多的可能就是害怕的問題。有此產生的緊張、健忘和語無倫次嚴重影響了面試者的面試表現和成績。我不是心理學**的,只能在這里和大家分享一下我的經驗。也非常希望網友們參與討論。 ??? 一、先是面試官的心理 知道面試官的心理對于面試應對非常的重要。所謂“知己知彼,百戰不殆。” 1、重視對面試者的**印象 我見過面試官之間討論

  • 4個習慣讓你成為*達人

    整天忙得暈暈乎乎也不見工作效率提升?或許你需要調整一些工作習慣。這里有4個工作建議,**給想提**的你。 ? ? **項:除了正在辦理的事務,桌上不放其他文件 ??? 西北鐵路公司總裁威廉斯曾經說過:“桌上清爽的人,會比堆滿各式各樣文件的人,較能有效輕松地工作。這是提**的第一步。”、 ????一般人的

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    小明是一家外企銷售,去年12月份被公司無情辭退。此后數月,小明在人才網上不斷投遞簡歷,終于在今年3月初獲得了相同領域一家民企的青睞,現在面試即將開始…… HR:**十分感謝你來我們公司面試,請你自我介紹下! 小明:我曾在一家外企從事了兩年的銷售工作,積累了不少的相關工作,希望能和貴公司有新的合作。HR:請你談談你離職的原因? 小明:現在經濟環境不好,企業面臨經營困難,進行了人員調整,所以我被裁了。

  • 助你職場走向成功的17條心得

    職場競爭激烈,看看下面的十七條職場成功心得會對你大有幫助! ? 1、不能說吃到爛橘子就說整框的橘子都是爛的。 2、差距不是他的錯,但明知道差距在那里卻不去彌補就是他的錯。 3、每個人都是在做一件事情:銷售。 4、有夢想沒有錯誤,夢想無所謂對錯,任何事物都能夢想。 5、首先較重要的事情并不是你如何改變環境,而是在現有的環境中生存下去,其次才是積蓄自己的力量,慢慢的改變環境。 6、跌倒了沒

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