工傷案例分析——保護自己,不上當


            安徽中保匯思勞務服務有限公司專注于人事代理,*,勞務派遣等

          • 詞條

            詞條說明

          • 工傷保險可以單獨購買嗎?

            社會保險中的工傷保險一般是不可以單獨繳納的,對于正式職工來說,由于企業要合法合規的為其繳納社保,所以工傷保險是企業為員工繳納的,如果社保正常繳納,大家就不用擔心工傷保險的單獨繳納問題。但對于沒有繳納社保的臨時工,實習生,靈活就業人員等一些不交社保也合規的用工方式來說,就少了一層**,不僅對于個人,對于企業來說也是很大的風險。中保匯思勞務公司代理的”工傷保”業務是由中國人力資源管理協會、人力資源全國

          • 安徽中保匯思提醒您勞務派遣的優缺點及應對策略

            勞動力市場的發展及產業結構的逐步變化,促使勞務派遣制度的迅速發展。勞務派遣是指勞動者與派遣單位解除勞動合同后,經與接收單位簽署勞務合同,由派遣單位派遣勞動者到接收單位從事勞務活動,而獲得報酬的就業形式。隨著公司在勞動人事法制等政策法規的約束下,本身的規模結構、運營模式等原因逐漸地使得派遣制度成為越來越常見的就業方式。勞務派遣制度相較于傳統的直接用工制度,具有優缺點明顯。首先,對于企業方面而言,勞務

          • 到達法定退休年齡,什么時候申領基本養老金

            養老保險領取指的是參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。領取養老保險必須符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡,就是指職工退出工作崗位并有資格領取養老金的年齡。按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他

          • 工傷案例分析——保護自己,不上當

            案例:農民工王某在某建筑工地從事高空作業,施工中,他從5米高的鋼管架上墜落,造成身體多處骨折。雖被人社部門認定為工傷,但他卻無法享受工傷保險待遇,因為其所在單位沒為他繳納工傷保險。法享受工傷保險待遇,因為其所在單位沒為他繳納工傷保險。所有的建設項目必須參保,不參保就不能開工。建設單位在辦理施工許可手續時,應當提交建設項目的工傷保險參保證明,作為保證工程安全施工的措施之一。對安全施工措施未落實的項目

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