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詞條說明
承接前文 (之一):十三、阿米巴如何進(jìn)行內(nèi)部定價(jià)?阿米巴的內(nèi)部定價(jià)分為兩類:產(chǎn)品定價(jià)和服務(wù)定價(jià)產(chǎn)品定價(jià)的方法有:成本推算法、利潤逆算法、市場參照法、計(jì)價(jià)還價(jià)法。服務(wù)包括:招聘、檢測等等服務(wù)單價(jià)=(人工+各種費(fèi)用)/預(yù)定服務(wù)次數(shù)+單次利潤十四、什么樣的企業(yè)不適合做阿米巴?阿米巴它只是一種經(jīng)營模式,理論所有的企業(yè)都可以運(yùn)用。但中國式阿米巴涉及到權(quán)利的下放和利益的分享,企業(yè)老板如果不愿意放權(quán),不愿意分享
? ? ? ?2020年初,突如其來的“黑天鵝”打亂了很多企業(yè)的正常經(jīng)營。在疫情面前,企業(yè)家既要考慮員工的身心問題,還要憂心公司能否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。當(dāng)前,企業(yè)如何自救求生?較需要做哪些事情?? ? ??危機(jī)關(guān)頭,方顯英雄本色,要成為產(chǎn)業(yè)**,都要?dú)v經(jīng)大災(zāi)大難,都要有抗重大危機(jī)和抗經(jīng)濟(jì)周期的能力。所以,我們要將這次大疫,當(dāng)成一
雖然這是稻盛先生幾十年前的一篇講話,但其精神依然鮮活。講話的思想性非常強(qiáng)。它從根本上解析了“跨文化**力”。稻盛的企業(yè)家精神,不僅跨越文化、跨越民族、跨越國家,而且跨越時(shí)代,跨越企業(yè)經(jīng)營、教育、醫(yī)療、體育、經(jīng)濟(jì)、政治等一切領(lǐng)域,當(dāng)然也跨越經(jīng)濟(jì)變動(dòng),比如今天的新冠危機(jī)。本文摘編自稻盛和夫在熊本日日新聞情報(bào)文化懇談會(huì)上的講演---1976年12月2日,原標(biāo)題為《我的企業(yè)家精神》做事業(yè)較重要的莫過于“人
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