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詞條說明
困擾中國考生多年的“須回戶籍所在地參加高考”的政策有望轉(zhuǎn)變。 *副部長杜玉波日前在河南高校調(diào)研時透露,*聯(lián)合多部委**的進城務(wù)工人員子女異地高考方案已經(jīng)**同意,將適時發(fā)布。 “包括*等部門以及社會各界都一直積極推動‘異地高考’的問題的解決。”*教育科學(xué)*研究員儲朝暉在接受《**財經(jīng)日報》記者采訪時表示。 *六次人口普查結(jié)果顯示,中國有2.2億人離開戶籍地遷居異地工作和生活。
女職工晚育產(chǎn)假增15天男方可享10天護理假 “新規(guī)定說,產(chǎn)假可以休98天,而沒有說晚育,那么晚育假是否會取消呢?”昨日,不少讀者咨詢。據(jù)了解,根據(jù)以前的規(guī)定,女職工產(chǎn)假不**90天,而此次《規(guī)定》中明確規(guī)定,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;生育多胞胎的,每個嬰兒增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。 廣東鑫涌律師事務(wù)所律師
【案例回放】竇女士是外地某汽車4S店客服部員工,原來簽訂的勞動合同將在2008年4月底到期。但就在合同到期的**天,竇女士發(fā)現(xiàn)自己已有40天身孕了。于是她**時間打電話通知單位。哪知道單位不買賬,聲稱終止合同通知發(fā)出時已經(jīng)生效,那時竇女士沒有提出來就不算。竇女士多次找單位協(xié)商都沒有談攏。無奈之下,竇女士只得到勞動部門投訴,要求公司繼續(xù)履行勞動合同。 廣東鑫涌律師事務(wù)所許宜群律師【點評】按《勞動合
李先生在深圳市中區(qū)某企業(yè)工作了4年,因為家庭原因,李先生要離開深圳,向公司提出辭職并轉(zhuǎn)移相關(guān)社會保險檔案。但李先生辦理手續(xù)時發(fā)現(xiàn),企業(yè)欠繳自己半年多的相關(guān)社會保險。單位辯稱,其中半年是試用期,企業(yè)不能為其繳納相關(guān)社會保險。經(jīng)過咨詢廣東鑫涌律師事務(wù)所后,李先生得知公司此舉明顯違反了《勞動法》。 李先生稱,4年前他通過一家中介機構(gòu)介紹,來到中區(qū)一家食品廠工作。當時,李先生與單位協(xié)商,試用期半年,合格
公司名: 廣東鑫涌律師事務(wù)所
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電 話: 755-83283091
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