百衲維遠解讀*HR*：如何做好新員工入職培訓？

時間：2021-05-24作者：上海百衲維遠企業管理有限公司瀏覽：520

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  詞條說明

• 百衲維遠解讀：企業方面如何提升管理者的管理能力？

  在這個發展迅速、變化莫測的大環境下，企業的發展速度有可能遠遠超過各層領導的預期，隨著企業的不斷發展，各層級管理者的能力不足就會越來越明顯，企業對于擁有管理能力的管理者的需求及培養就顯得格外的重要又緊迫了。所以就希望通過培訓、內部交流與分享、輪崗等方式來提升管理能力，但許多企業或者花了錢而未收到預期的目的，或者是個別人有＂點＂的收獲，而企業本身并未獲益，問題依然存在，或者是培訓過程中熱鬧而重視，一旦

• 百衲維遠：作為管理者，你真的會安排下屬的工作嗎？

  我想很多人都有被安排工作的經歷。大部分的時候，這個感覺并不好。因為一般人都會有自己的工作計劃，被安排的工作往往是計劃之外的額外事務，不但會打亂計劃，更加有可能并非自己擅長的事情。做不好，無疑會給人留下能力不行的印象。但今天要說的觀點是，被安排工作不見得好受，安排別人的工作同樣不見得是一樣輕松的事情。 上級安排工作的最終目的，是讓下屬幫他順利完成任務。所以，聰明有水平的領導，安排工作有兩個講究：一方

• 百衲維遠解讀企業管理管理者如何進行有效決策？

  決策是指管理者識別并解決問題以及利用機會的過程。管理者決策的質量會影響下屬的工作，甚至會影響組織的生死存亡。因此，在某種程度上，決策就是管理者工作的本質。那么，管理者如何制定有效的決策？根據行業領先的企業管理解決方案提供商百衲維遠對“決策”的研究，決策包含了以下七個要素： 1、判斷決策是否必要 管理者做決策，就好像外科醫生決定是否要對病人進行手術一樣。外科醫生在決定動手術前，都會非常慎重，因為他們

• 百衲維遠：管理者的管理能力展現在這些方面

  企業管理的重要性不用多說，每個人心中都有自己的分量。對于管理者來說不斷的學習提高自身的能力，才能更好的帶領企業向前發展。管理學界有句名言:一只狼帶領的一群羊能打敗一只羊帶領的一群狼。管理知識不等于管理能力,管理能力不等于管理素養。那么，管理者的管理能力展現在哪些方面呢？ 1、鼓勵透明 團隊很像一個家庭，你需要讓他們用自己的方式做事。當事情開始出差時，要把那些相處不好的人帶到一起，幫助他們面對和解決