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曾有盛和塾的塾生問稻盛先生:“我每天都在哲學的激勵下努力工作,可是我發現我的生活漸漸變得混亂,長時間的工作使我無法顧及到家庭,我該怎么辦呢?”稻盛先生回答道:“我所傳播的所謂阿米巴經營的哲學理念,并不僅僅單純指的工作中應該如此做啊,生活中也要這樣做,你這樣的情況只能說明你并沒有完全的理解并踐行哲學理念。”求是達明團隊受到這則對話的啟發,決心嘗試一些全新的方法來進行阿米巴普及和啟蒙傳播,新的文章系列
2019年4月20日,由濟南市中小企業服務中心主辦,山東求是達明企業管理咨詢公司承辦的《稻盛哲學與阿米巴經營》2019年度*1期公益講堂在濟南隆重開講。來自山東省各地市近七十余位企業家及管理層精英共計四十余家企業,參加本次了學習,其中包括濰坊恒彩數碼、山東三土能源、小鴨集團等**企業。各地參訓學員心懷敬畏之情,不惜遠路從威海、煙臺等地驅車趕來濟南,周六一早便匯聚在濟南市中小企業服務中心,虔誠的準
求是達明第17期公益講堂 ——《薪酬體系與績效管理》圓滿落幕
2020年11月21日,受山東省管理咨詢協會委托,山東求是達明企業管理咨詢有限公司承辦的*17期公益講堂——《薪酬體系與績效管理》,在濟南市中小企業公共服務中心如期舉行;疫情防控需要,本次公益講堂僅開放了20個名額。雖然室外冬雨霏霏、寒風嗖嗖,但依然沒有阻擋企業家們學習成長的腳步;不到九點,寬敞的會議室就已經座無虛席! 本次公益講堂邀請的主講嘉賓是山東省民營企業省直*、績效薪酬設計*、山大M
2019年10月25日,山東求是達明咨詢公司總經理董乃鋒受山東省中小企業局指派,應滕州市工信局及滕州市中小企業服務中心委托,親臨滕州,進行《基于稻盛哲學的年度目標體系構建》專題培訓,本次培訓旨在通過滲透“人心”經營思想、提升企業文化內涵的同時,為企業科學、合理的構建2020年度目標體系!培訓現場共有100余家企事業單位的企業家及高層管理人員參加,培訓現場座無虛席。 原定于9點正式開課的分享活動,
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