【好得科技】現金流量表分析在稅務稽查中的運用

時間：2020-04-13作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司瀏覽：197

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  詞條說明

• 【好得科技】關愛派遣制勞動者并引導正確認知

  盡管被派遣人員與用工單位沒有建立勞動關系，但我國社會性質決定了：作為勞動者，其社會地位與合同用工平等。其應該得到用工單位同樣的關愛和保護，用工單位要積極為他們創造條件，幫助其個人發展，實現社會價值和個人價值。 2014年《勞務派遣暫行規定》出臺以來，不少企業采取了將被派遣人員改為正式員工的辦法，擇優將部分遣制人員實現身份轉換。同時，用工單位要正視派遣制人員用工特殊性，在使用之初就要與他們做好溝通，

• 【好得科技】現金流量表分析在稅務稽查中的運用

  現金流量表是企業財務報表的重要組成部分，其主要作用是體現企業在一段時間內現金的流動和儲備情況。在對企業現金流量表進行分析的過程中，具體需要注意以下幾個方面的問題。 1、在對現金流量表的主表進行分析的過程中，需要重點觀察企業的經營收入與企業稅務支出和員工支出之間的關系是否存在不合理的因素。如果二者存在較大的偏差，說明企業在實際經營過程中可能存在銷售產品未入賬的情況。企業銷售產品未入賬的原因有很多，無

• 【好得科技】如何進行人力資源制度管理？

  公司人力資源相關管理制度的不完善導致多個環節出現“無章可循、無據可查”的風險；以及管理制度在程序上不合格導致制度無效的風險。 正所謂“風險無處不在”，我們能做的就是針對以上風險，找到相應的措施，最大化降低風險，**企業人力資源管理工作的正常開展。 在公司員工管理制度上，尤其是獎懲制度、考勤制度上要完善，避免出現“無章可循、無據可依”的情況。 公司要主動履行告知義務。內容為將工作職責、報酬、用工形式

• 【好得科技】人事代理制度在國有企業中的重要性

  1、能夠幫助國有企業的人員流動 在競爭激烈的市場中，企業為了能夠占有一席之地，首先要解決的便是人才短缺的問題，必須要從市場發展的趨勢以及企業自身的情況進行分析，對人事管理機制以及用人機制等進行變革，滿足當前市場經濟體制。在目前我國人才服務機構缺少完善以及管理政策配套不完善的環境下，人事代理制度能夠作為人力資源優化的工具。 2、使人事管理的交易成本降低 人事代理制度從某種角度上講，它可以為國有企業提