員工的薪酬激勵還有效嗎?


            山東求是達明企業管理咨詢有限公司專注于阿米巴經營模式,考核激勵機制,集團管控模式等

          • 詞條

            詞條說明

          • 求是達明董乃鋒老師受邀為濟南盛和塾塾生分享《以心為本的全面薪酬策略》

            為積極做好疫情期間各塾生企業復工復產的服務工作,凝聚人心、共克時艱,濟南盛和塾特決定聯合本土優秀濟南盛和塾發布人之一——山東求是達明管理咨詢有限公司,在4月份下旬至6月中旬,推出“提升心性、拓展經營”——線上系列直播公益活動,共分4期。 本次系列直播邀請的主講嘉賓是山東省管理咨詢協會副會長、山東求是達明企業管理咨詢公司總經理——董乃鋒老師,董老師擅長經營哲學與阿米巴經營導入、考核s'd激勵機制設

          • 阿米巴經營公益講堂之《年度目標與數字經營》

            ◇年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。2018年即將逝去,2019年即將到來! ◇復盤2018年,目標達成的怎樣?如何在剩下的有**間內,向目標發起沖鋒? ◇瞻望前方,2019年,作為企業**者,你究竟想把企業做成什么樣? ◇怎樣才能確保大家一起制定的高目標,能夠**的**實現? 求是達明公益講堂*11期《年度目標&數字經營》 一、中西貫通—繪制目標地圖 年度目標一方面要承載經營者的意志,體現企

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